Inteligentnější strategie pracovní zátěže zdravotních sester zajišťují kvalitní péči v evropských systémech zdravotní péče.

20/10/2025
Camille Ronsin
2

Skrytý pilíř léčby roztroušené sklerózy: Jak mohou chytřejší strategie pracovní zátěže pro sestry zajistit kvalitní péči v evropských systémech zdravotní péče.

Placeholder

Kontext

Více než 1 milion Evropanů žije s roztroušenou sklerózou (RS), většinou diagnostikovanou ve věku 20 až 30 let. RS je chronické onemocnění centrálního nervového systému, které způsobuje příznaky, jako je únava, problémy se zrakem a motorikou, kognitivní změny a potíže s řečí, pohyblivostí a funkcí močového měchýře.

  • 80 % lidí s RS je nezaměstnaných do 10–15 let od diagnózy.
  • 40–60 % omezuje společenské a volnočasové aktivity, zejména v pokročilých stádiích.
  • Neexistuje žádný lék, ale moderní terapie a rehabilitace mohou oddálit invaliditu a zlepšit kvalitu života, účast na práci a pohodu.


Specializované sestry jsou nezbytné pro účinnost terapií. Jsou pracovní silou zajišťující:

  • sledování účinnosti léčby RS,
  • zvládání složitých příznaků a vedlejších účinků,
  • poskytování komplexní edukace pacientů a
  • podpůrné diagnostické postupy.


Nedávná zjištění ze studie provedené programem MS Nurse PROfessional však odhalují alarmující trendy:

  • Průměrný počet případů 516 pacientů na sestru, což je výrazně nad doporučenou úrovní;
  • Rozsáhlá nedokončená klinická a psychosociální práce, z velké části kvůli nadměrné administrativní zátěži a nedostatku integrované péče;
  • Silná shoda mezi sestrami s RS o potřebě systémové změny: specializovanější personál, integrované a multidisciplinární týmy péče, zjednodušené procesy a pravomoc doporučovat pacienty.  

Naše konkrétní doporučení založená na důkazech

1. Více specializovaných sester pečujících o osoby s PN (vč. digitálních dovedností)

  • Potřebujeme více studentů středních škol, kteří se budou věnovat kariéře v ošetřovatelství, a více dostupných pozic ke studiu
  • Potřebujeme cenově dostupné a přístupné pokročilé školení po ošetřovatelském studiu neurovědního ošetřovatelství, které by mělo zahrnovat roztroušenou sklerózu
  • Potřebujeme cenově dostupné a přístupné příležitosti dalšího lékařského vzdělávání pro sestry v oblasti léčby a péče o roztroušenou sklerózu
  • Potřebujeme cenově dostupná a přístupná školení v oblasti digitálních dovedností pro sestry v neurovědách


2. Přístup k psychologovi, fyzioterapeutovi, ergoterapeutovi, sociálnímu pracovníkovi pro PNP

  • Potřebujeme systémy úhrad, které umožní, aby byli lidé s PN cenově dostupným způsobem doporučeni spřízněným zdravotnickým pracovníkům
  • Potřebujeme, aby tito zdravotničtí odborníci byli pro osoby se zdravotním postižením k dispozici (v dostatečném počtu) a přístupní (osobně nebo virtuálně)


3. Přístup k sestrám a jejich ústřední role v rámci multidisciplinárního týmu (MDT) a schopnost samostatně podávat zprávy

  • Každá sestra, která přijde do styku s osobou s PNR, by měla být součástí multidisciplinárního týmu péče, který pracuje ve stejném elektronickém zdravotním záznamu pacienta (ePHR).
  • Sestry, které mají pokročilé školení v léčbě a péči o roztroušenou sklerózu, by měly být osobou, která udržuje přehled o poskytování léčby a péče osobám s PN (Je to: sledování z pohledu poskytovatele zdravotní péče o způsob klinické péče osob s PN).
  • Sestry, které mají pokročilé školení v léčbě a péči o roztroušenou sklerózu, by měly být schopny samostatně odeslat pacienta s PN k psychologovi, fyzioterapeutovi, ergoterapeutovi nebo sociálnímu pracovníkovi.


4. Stále méně efektivní papírování a efektivnější administrativa s využitím digitálních technologií

  • Měly by být realizovány projekty, které mapují současnou administrativní zátěž sester a dalších pečovatelů s cílem snížit ji do roku 2030 o 25 %.
  • Každá sestra by měla mít přístup k osobní nebo vzdálené administrativní podpoře
  • Sestry by měly mít přístup k efektivním digitálním nástrojům, které zefektivní jakoukoli administrativní práci (např. psaní poznámek, aktualizace ePHR, ...)
  • Lidé s PN by měli zůstat vlastníky svých vlastních zdravotních údajů a měli by mít přístup k ePHR, který jim umožní vidět jejich způsob klinické péče, včetně nadcházejících schůzek (a možnosti přeplánovat se), výsledků testů a kontaktních údajů jejich pečovatelského týmu.


5. K dispozici je kvalifikace nezávislého předepisujícího lékaře jako zdravotní sestra*

  • Sestry, které mají pokročilé školení v léčbě a péči o roztroušenou sklerózu, by měly mít pravomoc předepisovat určité léky související s léčbou příznaků roztroušené sklerózy.

* Uvědomujeme si, že v mnoha systémech zdravotní péče to vyžaduje vývoj právního a školicího rámce.

Jak můžete přispět

Spustili jsme výzvu k příspěvkům a vyzýváme sestry a pacienty s RS, aby se podělili o svá svědectví a podpořili nás v prosazování našich doporučení.

Chci přispět jako zdravotní sestra!

Chci přispět jako pacient s RS!

placeholder
placeholder

Naše další kroky

Na základě této dynamiky nyní připravujeme dvě klíčová zasedání, on-line politické setkání a živé zasedání v Evropském parlamentu, na nichž se sejdou evropští a národní politici, tvůrci politik a zainteresované strany v oblasti zdravotnictví. Cílem je podělit se o naše zjištění a řešit jednu z nejnaléhavějších výzev v současné zdravotní péči – jak pečovat bez vyhoření – prozkoumáním chytřejších strategií pracovní zátěže pro sestry (RS) v celé Evropě.

Chceme čelit systémovým výzvám, kterým čelí péče o roztroušenou sklerózu (RS), a představit konkrétní doporučení, která mohou zlepšit výsledky pacientů a zlepšit pracovní podmínky sester.

Připojte se k nám při utváření této budoucnosti!

Community updates Clinical Impact workload management healthcare systems
© Copyright EMSP VZW